Что такое способности
Б. М. Теплов предлагал выделять три существенных признака понятия способность. Во-первых, речь идёт об индивидуально-психологических особенностях, отличающих людей друг от друга. Во-вторых, способностями называют не любые различия, а те, которые связаны с успешностью выполнения деятельности. В-третьих, способность нельзя свести к уже выработанным знаниям, навыкам и умениям.1
Это означает, что результат деятельности зависит не только от способностей. На него влияют мотивация, обучение, опыт, условия выполнения, физическое состояние и множество других факторов. Поэтому способность следует рассматривать как одно из условий успешного освоения и выполнения деятельности, а не как универсальную причину достижения.1, 2
Задатки и развитие способностей
Задатки — природные особенности организма и нервной системы, которые могут выступать предпосылками развития способностей. Между задатком и способностью нет отношения «один к одному». Одна природная особенность может участвовать в развитии разных способностей, а сходный уровень способности у разных людей может формироваться на основе неодинаковых сочетаний предпосылок и опыта.1, 2
Способность развивается в деятельности. Обучение предоставляет способы действия и обратную связь, практика делает возможным совершенствование операций, а мотивация определяет, насколько устойчиво человек включается в соответствующую деятельность. Поэтому высокий уровень способностей является результатом развития, а не простого «раскрытия» готового врождённого свойства.1, 2
Роль способностей в развитии личности
Способности влияют на то, какие виды деятельности человек быстрее осваивает, где получает опыт компетентности и какие профессиональные или творческие задачи становятся для него реально доступными. Вместе с мотивами, ценностями и социальной ситуацией они могут участвовать в выборе образовательной и профессиональной траектории.2
Но способности и личность нельзя отождествлять. Высокая интеллектуальная, музыкальная или двигательная способность ничего автоматически не говорит о ценностях, ответственности или характере человека. Личностное значение способности определяется тем, как она включена в систему мотивов и жизненных выборов.2
Как диагностируют способности
Психодиагностика может включать стандартизированные тесты общих и специальных способностей, задания на выполнение деятельности, анализ продуктов работы, наблюдение и сведения о ходе обучения. Для некоторых задач применяются методики оценки интеллекта, креативности, пространственных, вербальных или других специальных возможностей.2, 3
Качество вывода зависит от валидности и надёжности методики, соответствия норм обследуемой группе и правильной интерпретации результатов. Однократный результат необходимо соотносить с условиями тестирования, опытом человека и данными из других источников.3
Что именно можно заключить по диагностике
Диагностический результат прежде всего характеризует актуальное выполнение в конкретных условиях. Чтобы судить о развитии способности, полезно учитывать динамику обучения, повторные наблюдения и то, насколько человек осваивает новые способы решения задач. Психологический тест не позволяет напрямую «увидеть» врождённый задаток и тем более не даёт основания считать жизненную траекторию заранее предопределённой.3